Cucumis - Ilmainen käännöspalvelu
. .



Käännös - Englanti-Turkki - Curiously, cultural differences in relational...

Tämänhetkinen tilanneKäännös
Tämä teksti on saatavilla seuraavilla kielillä: EnglantiTurkki

Otsikko
Curiously, cultural differences in relational...
Teksti
Lähettäjä esrainan
Alkuperäinen kieli: Englanti

Curiously, cultural differences in relational style have often been largely overlooked as a significant influence on intergroup
prejudice. Cultural groups often bring into work situations very different assumptions about appropriate interaction patterns and
these may influence intergroup dynamics

Otsikko
Garip bir şekilde, ilişki tiplerindeki kültürel...
Käännös
Turkki

Kääntäjä p0mmes_frites
Kohdekieli: Turkki

Garip bir şekilde, ilişki türündeki kültürel farklılıklar, gruplar arası önyargı üzerindeki kayda değer etkileri bakımından sıklıkla göz ardı edilmişlerdir. Kültürel gruplar uygun etkileşim modelleriyle ilgili durumları çok farklı varsayımları sıklıkla harekete geçirirler ve bunlar gruplar arası dinamikleri etkileyebilir.
Viimeksi tarkastanut tai toimittanut smy - 9 Helmikuu 2008 13:24





Viimeinen viesti

Kirjoittaja
Lähetä

4 Helmikuu 2008 14:31

smy
Viestien lukumäärä: 2481
Hello Kafetzou!
Could you tell me if the source contains some missing sentences? It's not very clear

CC: kafetzou

7 Helmikuu 2008 03:01

kafetzou
Viestien lukumäärä: 7963
There's nothing missing and it's crystal clear. It's talking about how different cultural groups have different interactional styles, and this is often not taken into account when people are trying to figure out why the group dynamics are not working.

7 Helmikuu 2008 09:52

smy
Viestien lukumäärä: 2481
mmm... ok, thank you

9 Helmikuu 2008 13:22

smy
Viestien lukumäärä: 2481
the original before edits:
--------
Garip bir şekilde, ilişki tiplerindeki kültürel farklılıklar, gruplar arası önyargı üzerindeki kayda değer etkileri bakımından sıklıkla göz ardı edilmişlerdir. Kültürel gruplar uygun etkileşim modelleriyle ilgili çok farklı varsayımları sıklıkla çalışma koşullarına getirirler ve bunlar gruplar arası dinamikleri etkileyebilirler.